NÖBET SİSTEMİNDEKİ ADALETSİZLİK UTANÇ VERİCİDİR
NÖBET SİSTEMİNDEKİ ADALETSİZLİK UTANÇ VERİCİDİR!
Kamuyu temsil eden idarecinin adaleti tesis edememiş olması kamu adına utanç verici bir durumdur.
İnsan sağlığının nerede ve ne zaman bozulacağı belli olmadığı için sağlık hizmeti 24 saat kesintisiz sunulmaktadır. Mesleğimizin olmazsa olmazı olan nöbet aynı zamanda da yaşam tarzımızı belirleyen önemli bir faktördür. Bütün planlarımızı nöbet öncesi ya da sonrası diye yapar, çocuklarımızı nöbet odalarında büyütürüz.
Sağlık çalışanlarının çoğunluğu 24 saat esasına göre ayda 8-13 adet arası nöbet tutmaktadır.
Nöbet uygulamasında karşımıza iki tür haksızlık çıkmaktadır:
Birincisi nöbet dağılımındaki adaletsizliktir ki;
Belli kişiler hiç nöbet tutmazken diğer kişiler 13 nöbet tutabilmektedir.
İmtiyazlı kişiler nöbetsiz birimlerde çalışırken “kimsesizler” nöbetli birimlerde çalışmaktadır.
İkinci haksızlık ise ücret/izin tercihi adaletsizliğidir ki;
İdare mali disiplini gerekçe göstererek belli bir ünvana nöbet ücreti ödemekte, diğer ünvanlara ise nöbet ücreti ödememek için isteği dışında izin kullandırmaktadır.
Bence bu durum idarenin idarecilik ahlakından yoksunluğunun göstergesidir.
Böyle bir uygulamaya maruz kalan çalışanın kamu otoritesine güveninden ve mesleki memnuniyetinden söz edilebilir mi?
Kamuyu temsil eden idarecilerin en hakkaniyetli olması gereken konularda bile adaleti tesis edememiş olması kamu adına utanç verici bir durumdur.
Semih DURMUŞ
Sağlık sen genel başkan vekili
BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
İLGİNİZİ ÇEKEBİLECEK DİĞER KONULAR
ZİYARETÇİ YORUMLARI - 1 YORUM
BİR YORUM YAZ
.bakanlık,tkhk genel sekreterlikler,thsk,ilsağlık müdürlükleri,ilçe
sağlık müdürlükleri,asm ler,toplum sağlığı merkezleri,diş hastaneleri
diye kaç gruba ayrıldı.
böyle oluncada hastanelerde çalışacak kimse kalmadı torpili olan
siyasi,bürakrat, doktor eşleri,bürakrat eşleri,sendika ağalarının
yakınları genel sekreterliklere,diş hast kısaca masa başı yerlere
kaçtılar ya uzman olarak ya masa başı olarak nerde rahat yer var oralara
akın ettiler hastanelerde doktor eşleri ,torpilli kişilerde en rahat
yerlere geçtiler
,bunlarısayılara vurursak en az 50,60 kişi ekarte oldu ,düşünsenize bir
lab tek teknisyeni diş hastanesinde ne arar ne iş yapar kadrosu bile
yok pdc de bu nasıl iştir tayin alıp gidebiliyor,birrönt tek ilçe sağlık
müd gidebiliyor röntgen makinesi mi var,vb vb bu tür örnekleri
çoğaltabiliriz.nice hemşire genel sekreterliklere uzman adı altında
geçiş yaptılar ve geri sözleşmesi bitince hastaneye dönüyür ancak bu
kişiler ne serviste çalışıyor nede nöbet tutuyor, ne bağlı oıldugu
birimde çalıştırılmıyor yok neymiş eskiden müdürmüş uzmanmış sorumluymuş
artık zor yerlerde çalışamazmış diyerekten en olmaz yerlerde masa
başlarında çalışıyorlar
.sendika ya yakın kişilerde aynı şekilde en rahat yerlerde çalışıyorlar
böyle oluncada hastanelerde iş yükü en gariban kim varsa personelin
üstüne biniyor
BU HASTENELRDE KİM ÇALIŞACAK ARKADAŞLAR BU İŞLERİ HEP TORPİLİ OLAMAYAN
KİŞİLER Mİ YAPACAKLAR.Neymiş doktor eşi serviste çalışamaz neymiş
idarecinin akrabası serfviste çalışamaz mış böyle birsey olur mu yahu.bu
kişileri sayıya vurunca en az 100 kişiyi buluyor,ve bunlar üstünede
döner sermayeden %10,15 ödül adı altında fazladan ödeme yapılıyor.yeni
sistemde otelcilik müd olsun ,sağlık hizmetleri müdürü olsun
yardımcıları olsun sözleşmesi bitince yine en rahat yerlerde çalışyorlar
neymiş müdürlük yapmış bunu türkiye geneline vurunca her 2 senede bir
yüzlerce kişi geri hizmette dönüyor iş yapmıyor anlıyacağınız aynı
şekilde adı uzman olan sağlık personelleride aynı şekilde
yapıyorlar,DOKTOR EŞLERİ HASTANELERDE masa başlarında çalışıyor,nöbet tutmazlar
yahu hemşire nerde çalışır tabiki serviste adamlar 4,8 mesai gündüz bile çalışmıyor masa başlarında kalite,eğitim kordinatör vb yerlerde
hastenelerde kim çalışacak böyle olursa neden kimse itiraz etmez bu
konuya,yeter artık personel olmadığından iş yükü öyle artıkı artık ev
yüzü göremez olduk eve gidince elimiz ayağımız tutmuyor oldu.buna bir
çözüm yolu bulunmalı artık nedir bu adaletsizlik.bu sistem yaklaşık
10 senedir var ve bu süre içinde koltuklarda oturanlar(yöneticiler,
yardımcılar,müdürler yardımcıları,saglık bakım hizt ve
yardımcıları,otelcilik hizt ve yardımcıları,uzmanlar,genel sekreterler
ve yardımcıları vb) ve sözleşmesi bitipte geri dönen yüzlerce personel
hep geri hizmette masa başlarında aklınız alıyor mu türkiye saglıkta
yüzlerce kişi bu sistemle yatıyor neymiş eskiden koltukta oturuyormuş
uzmanmış müdürmüş vb şimdi serviste çalışamaz mış.