ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ 85 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM

ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ 85 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM

ADNAN MENDERES ÜNİVERSİTESİ 85 SÖZLEŞMELİ PERSONEL ALIM

İLANI Üniversitemiz Hastanesinde (giderleri Özel bütçeden karşılanmak üzere) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 4.
maddesinin (B) fıkrasına göre istihdam edilmek üzere 06.06.1978 tarihli ve 7/15754 sayılı Kararnameye ekli 28.06.2007 tarih ve
26566 sayılı Resmi Gazete’ de yayımlanan Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslarda Değişiklik Yapılmasına
Dair Esaslar’da yer alan ek 2’inci maddenin (b) fıkrasına göre (KPSS (B) grubu puan sırası esas alınmak suretiyle) aşağıda
belirtilen pozisyonlarda sözleşmeli personel alınacaktır.
BİRİMİ: ÜNİVERSİTE HASTANESİ
NİTELİK
KODU
ÜNVANI ADET ARANILAN NİTELİKLER
HM01 HEMŞİRE
(Lisans)
2
Uygulama ve Araştırma Merkezlerinin Göz Hastalıkları ile Beyin ve
Sinir Cerrahisi Kliniğinde toplam en az 5 yıl çalışmış, Temel Yaşam
Desteği Eğitimine katılmış, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta
Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat
katılım belgelerine sahip olmak.
HM02 HEMŞİRE
(Lisans)
2
Hasta ve Yaşlı Bakımı, Hijyen ve Sanitasyon ile İç Tetkik eğitimlerine
katılmış, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon
Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip
olmak.
HM03 HEMŞİRE
(Lisans)
1
Araştırma Hastanelerinin Yenidoğan Yoğun Bakım ünitelerinde en az 7
yıl çalışmış, Yenidoğan Yoğun Bakım Hemşireliği eğitim kursu ile
Neonatal Resüsitasyon Programı Uygulayıcı sertifikasına, sağlık
çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile
Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
HM04 HEMŞİRE
(Lisans)
2
Genel Cerrahi, İşyeri, Diyaliz, Ameliyathane Hemşireliği sertifikalarına,
sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü
ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olm
HM13 HEMŞİRE
(SML)
4
Sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü
ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
HM14 HEMŞİRE
(SML)
3
Hastanelerin Kadın Doğum servislerinde çalışmış, sağlık çalışanları için
İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal
Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
HM15 HEMŞİRE
(SML)
3
Kadın doğum, Çocuk, Ortopedi ve Travmatoloji, Dahiliye, Genel
Cerrahi, Üroloji servislerinde toplam en az 8 yıl çalışmış, Doğal
Doğuma Farkındalık Sempozyumu, Neonatal Resüsitasyon programı
uygulayıcı sertifikasına, Yenidoğan İşitme Tarama Programı Uygulayıcı
Eğitimine, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
HM16 HEMŞİRE
(SML)
1
Uygulama ve Araştırma Hastanelerinin Acil Yoğun Bakım ünitesinde en
az 3 yıl çalışmış, Yoğun Bakım Hemşireliği Sertifikalı Eğitim
Programına katılmış, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
HM17 HEMŞİRE
(SML) 3
Hastanelerin Genel Yoğun Bakım ünitelerinde çalışmış, sağlık
çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile
Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
HM18 HEMŞİRE
(SML)
2
Hastanelerin Kardio Vasküler Cerrahi Yoğun Bakım servislerinde en az
1 yıl çalışmış, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine, Hasta ve Yaşlı Bakımı, Hijyen ve Sanitasyon sertifikalarına
sahip olmak.
HM19 HEMŞİRE
(SML)
2
Uygulama ve Araştırma Hastanelerinin 3.Düzey Yenidoğan Yoğun
Bakım ünitesinde en az 3 yıl çalışmış, sağlık çalışanları için İletişim,
Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve
Mevzuat ile Yenidoğanda Kanıt Temelli Cilt Bakımı ve Yangın, Yangın
Söndürme Yöntemi ve Deprem katılım belgelerine sahip, Neonatal
Resüsitasyon Programı Uygulayıcı sertifikasına sahip olmak.
HM20 HEMŞİRE
(SML)
2
Ameliyathane, Diyaliz, İşyeri, Pediatri, Kardiyovasküler Cerrahi,
Yenidoğan, Genel Yoğun Bakım ve Genel Cerrahi Hemşireliği
sertifikalarına, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
HM21 HEMŞİRE
(SML)
2
Hastanelerin Çocuk Hematoloji Onkoloji ünitelerinde en az 3 yıl
çalışmış, Anne Sütü ve Emzirme Danışmanlığı, sağlık çalışanları için
İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal
Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
HM22 HEMŞİRE
(SML)
1
Dahiliye ve Yoğun Bakım ünitelerinde toplam en az 3 yıl çalışmış,
Yoğun Bakım Hemşireliği sertifikasına sahip olmak.
HM23 HEMŞİRE
(SML)
1
Dahiliye servisinde en az 1 yıl, Uygulama ve Araştırma Hastanelerinin
Üroloji Kardiyoloji servisinde en az 3 yıl çalışmış olmak.
ECZ01
ECZACI
(Lisans) 2
Eczacılık Fakültesi mezunu olmak.
FZT01 FİZYOTERAPİST
(Lisans)
2
Fizyoterapi ve Rehabilitasyon bölümü Lisans Programı mezunu, İlk
Yardımcı sertifikasına, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği
ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
DYT01 DİYETİSYEN
(Lisans)
1
Beslenme ve Diyetetik Lisans programından mezun, sağlık çalışanları
için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal
Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
ST01 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri Programı Önlisans mezunu, Uygulama ve
Araştırma Hastanelerinin Radyoloji bölümünde en az 5 yıl çalışmış,
Bilgisayarlı Tomografi, Mamografi ve MR kullanıcı eğitimlerine
katılmış, DMS Stratos DR Kemik Dansitometrelerinde operatörlük ve
kullanma yeterlilik belgesine sahip olmak.
ST02 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Tıbbi Laboratuvar Teknikleri Programı Önlisans mezunu, sağlık
çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile
Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
ST03 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Anestezi Önlisans Programı mezunu, Uygulama ve Araştırma
Hastanelerinin Ameliyathane biriminde en az 2 yıl çalışmış, Anestezi
Cihazlarının Kullanım, Sterilizasyon ve Kullanıcı Test/Kalibrasyon
eğitimine, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon
Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım belgelerine sahip
olmak.
ST04 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Anestezi Önlisans Programı mezunu, sağlık çalışanları için İletişim,
Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve
Mevzuat katılım belgelerine, Hasta ve Yaşlı Bakımı, Hijyen ve
Sanitasyon sertifikalarına sahip olmak.
ST05 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Fizyoterapi Önlisans Programı mezunu, Anestezi ve Reanimasyon ve
Genel Yoğun Bakım ünitesi uygulamalı eğitimine katılmış, sağlık
çalışanları için Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü katılım
belgesine sahip olmak.
ST06 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
İlk ve Acil Yardım Önlisans Programı mezunu, Uygulama ve Araştırma
Hastanelerinde en az 3 yıl çalışmış, İlaç Uygulamalarında Temel
Yaklaşımlar ile Klinik Risk Yönetimi eğitimlerine katılmış olmak.
ST07 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
2
Tıbbi Görüntüleme Teknikleri Programı Önlisans mezunu, Diş
Hekimliği Fakültelerinde çalışmış, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta
Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat
katılım belgelerine sahip olmak.
ST08 SAĞLIK
TEKNİKERİ
(Önlisans)
1
Radyoterapi Önlisans Programı mezunu, Acil Bakım ve İlkyardım
sertifikasına, Anjıografi, MR ve Röntgen cihazlarının kullanıcı
eğitimlerine, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
DSH01 DİĞER SAĞLIK
PERSONELİ
(SML)
1
Acil Tıp Teknisyenliği Programı mezunu, Hasta ve Yaşlı Bakımı,
Hijyen ve Sanitasyon sertifikalarına, sağlık çalışanları için İletişim,
Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve
Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
DSH02 DİĞER SAĞLIK
PERSONELİ
(SML)
1
Acil Tıp Teknisyenliği Programı mezunu, Uygulama ve Araştırma
Hastanelerinde en az 3 yıl çalışmış, Yangın Söndürme ile Kateter İlişkili
Üniter Sistem Enfeksiyon eğitimlerine, sağlık çalışanları için İletişim,
Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve
Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
DSH03 DİĞER SAĞLIK
PERSONELİ
(SML)
1
Anestezi Teknisyenliği programı mezunu, Hasta ve Yaşlı Bakımı,
Hijyen ve Sanitasyon sertifikalarına, sağlık çalışanları için İletişim,
Hasta Güvenliği ve Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve
Mevzuat katılım belgelerine sahip olmak.
DSH04 DİĞER SAĞLIK
PERSONELİ
(SML)
1
Acil Tıp Teknisyenliği programı mezunu, Acil Tıp Teknisyeni olarak en
az 2 yıl çalışmış, Hasta ve Yaşlı Bakımı, Hijyen ve Sanitasyon
sertifikalarına, sağlık çalışanları için İletişim, Hasta Güvenliği ve
Enfeksiyon Kontrolü ile Yasal Düzenlemeler ve Mevzuat katılım
belgelerine sahip olmak.
NOT: *Adaylar ilan edilen pozisyonların sadece birine başvuru yapabileceklerdir. Adaylarla hizmet sözleşmesi yapılacak
olup, sözleşmede belirtilen şartları yerine getirmeyen adayların sözleşmeleri 1 (bir) ay içerisinde fesh edilecektir.
*ECZACI pozisyonuna başvuracak adaylarda Sözleşmeli Personel Çalıştırılmasına İlişkin Esaslar uyarınca KPSS puan
şartı aranmamaktadır. Aday sayısının Pozisyon sayısından fazla olması durumunda bu pozisyon için sözlü sınav yapılacak
olup, ayrıca duyuru yapılacaktır.
I-GENEL ŞARTLAR:
1- Başvuracak adaylarda yukarıda belirtilen özel şartlar ile 657 sayılı Kanunun 48. maddesinde belirtilen genel şartlar aranır.
2-KPSS (B) Grubu sınavlarından Lisans mezunları için 2018 KPSSP3, Önlisans mezunları için 2016 KPSSP93, Lise mezunları
için 2016 KPSSP94 puanı esas alınacaktır.
3-Sınav tarihi itibariyle en az (18) yaşını tamamlamış olmak,
4-Herhangi bir Sosyal Güvenlik Kurumundan emeklilik veya yaşlılık aylığı almıyor olmak.
5-657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 4/B maddesi gereğince, sözleşmeli olarak istihdam edilenler hizmet sözleşmesine aykırı
hareket etmesi nedeniyle kurumlarınca sözleşmelerinin feshedilmesi veya sözleşme dönemi içerisinde Bakanlar Kurulu kararı ile
belirlenen istisnalar hariç sözleşmeyi tek taraflı feshetmeleri halinde, fesih tarihinden itibaren 1(bir) yıl geçmedikçe kurumların
sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilemezler. Hükmüne uygun olması.
II-BAŞVURU YERİ VE ŞEKLİ:
Adayların başvurularını www.adu.edu.tr web adresinde bulunan İş Talep Formunu tam ve eksiksiz doldurarak istenen belgelerle
birlikte ilanın gazetede yayımlandığı günü izleyen 15 gün içinde (mesai saati bitimine kadar) Adnan Menderes Üniversitesi
Hastanesi Hastane Başmüdürlüğü, Kepez/AYDIN adresine şahsen başvurmaları gerekmektedir. Başvuru için istenen belgeleri
eksik getiren, başvuru tarihini geciktiren veya nitelikleri uygun olmayan adayların müracaatlarına işlem yapılmayacaktır.
Adayların Posta yoluyla yaptıkları başvurular kabul edilmeyecektir.
İstenen Belgeler;
1) Başvuru Formu (www.adu.edu.tr adresinde temin edilecektir.)
2) Lisans mezunları için 2018, Önlisans ve Lise mezunları için 2016 KPSS Sınav Sonuç Belgesi
3) Öğrenim Belgesi
4) Nüfus Cüzdanı Fotokopisi
5) 1 Adet Resim
6) Başvuracak adayların aranılan niteliklerde belirtilen nitelikleri ve çalışma sürelerini; çalışmış oldukları kurumun antetli kağıdı
ile Hemşirelik Hizmetleri Müdürlüğü, Başmüdürlük veya Başhekimlik tarafından ıslak imza ve kaşe ile onaylanmış yazı ve Sosyal
Güvenlik Kurumu hizmet dökümü ile belgelendirilmesi gerekmektedir.
III-BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ VE SONUÇLARI:
KPSS (B) grubu puan sıralamasıyla atanmaya hak kazanan adayların sonuç belgesi ÖSYM kayıtları ile kontrol edilecektir. Yanlış
beyanda bulunanların başvuruları geçersiz sayılacaktır. Yazılı ve/veya sözlü sınav yapılmaksızın KPSS puan sıralaması esas
alınmak suretiyle başarılı bulunanlar başvuru bitim tarihi itibariyle en geç 3 (Üç) gün içerisinde www.adu.edu.tr adresinden ilan
edilecektir. Bu ilan tebliğ mahiyetinde olacağından, ayrıca tebligat yapılmayacaktır. Pozisyonun iki katına kadar yedek
belirlenecektir. Asil kazananlardan atanmak üzere başvuran olmadığı takdirde ilan edilen yedek kazananlardan sırası ile
çağrılacaktır.
Atanmaya hak kazanan adayların ilan tarihinden itibaren 15 gün içinde gerekli belgeleri tamamlamak suretiyle Üniversitemiz
Hastanesi Başmüdürlüğü’ne şahsen teslim etmeleri gerekmektedir. Belgelerin teslime müteakip (Güvenlik Soruşturmaları
tamamlanınca) atama yapılır, atamanın adaylara yazılı olarak bildirilmesinden itibaren 15 gün içinde aday görevine başlamak
zorundadır. Bu süre içerisinde göreve başlamayanlar haklarını kaybederler.




BU KONUYU SOSYAL MEDYA HESAPLARINDA PAYLAŞ
ZİYARETÇİ YORUMLARI

Henüz yorum yapılmamış. İlk yorumu aşağıdaki form aracılığıyla siz yapabilirsiniz.

BİR YORUM YAZ